1.盡量使履歷簡短：
雇主可能會掃視你的履歷，再花30秒決定是否見你，所以「1張紙」效果最好。若有很長的職業經歷寫不下，試著寫出近5至7年的經歷，或組織出最有說服力的履歷，無用的內容刪除。
　　2.為履歷定位：
雇主都想知道你可以為他們做什么，如果有多個目標，最好寫上多份不同的履歷，在每一份里突出重點，才有機會脫穎而出，讓雇主注意你。
　　3.強調成功經驗：
證明以前的成就及前雇主得到了什么益處，包括你為他節約了多少錢、多少時間等，或說明你有什么創新等。
　　4.力求精確：
闡述你的技巧、能力、經驗，要盡可能的準確，不夸大也不誤導。還要寫上你以前工作的時間和公司。
　　5.用詞要注意：
調查發現，雇主最討厭錯別字，甚至有雇主發現錯字會停止閱讀。雇主總認為，錯別字說明人的素質不夠高。
　　6.不要寫上個人喜好：
在履歷上寫上個人信息，如婚姻狀況、血型、身高等，已不再是必須項目。
　　7.寫上簡短小結：
「小結」可以寫上你最突出的幾個優點，沒有幾位應征者會寫這幾句話，但雇主卻認為，這是引起注意的好辦法。
　　8.最后測試：
履歷應回答以下問題：是否清楚并讓雇主盡快知道你的能力？是否寫清楚你要求這份工作的基礎？有東西可刪除嗎？