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三力建設(shè)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告

    發(fā)布時間:2018-06-21    閱讀:
    來源:大學(xué)生之家
在生活中沒有什么事情是一帆風(fēng)順的,但是人們?yōu)榱俗非髩粝氩灰O履_步,只有努力把工作做到更加完善才能獲得更高的成就。作為黨政機關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)班子,所要承受的壓力相對更多,優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告是最能體現(xiàn)政績的。下面為大家推薦三力建設(shè)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告,大家可以參考。

  各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  根據(jù)xxx檢查組要求,我代表黨政領(lǐng)導(dǎo)班子,就xxxx年xx公司總體工作以及“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)等情況作簡要匯報。

  一、xxxx年公司工作基本情況

  今年以來,在xxxx公司、xxx的正確領(lǐng)導(dǎo)下,公司堅持以建設(shè)“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司為總攬,以深化“兩個轉(zhuǎn)變”為主線,轉(zhuǎn)變觀念、強化管理、加快發(fā)展,持續(xù)保持了良好的發(fā)展態(tài)勢。業(yè)績考核和同業(yè)對標(biāo)保持xxx第一名,同業(yè)對標(biāo)在xx大型xx企業(yè)排名穩(wěn)步提升,榮獲中央企業(yè)先進(jìn)集體、xx省誠信企業(yè)等多項榮譽稱號,連續(xù)四年榮獲全國安康杯競賽優(yōu)勝單位稱號。

  一是增強前瞻性,xx發(fā)展邁上新臺階。統(tǒng)籌經(jīng)濟社會與xx協(xié)調(diào)發(fā)展,牢牢把握大氣污染防治的有利時機,積極推動特高壓xx落地,促請市政府向省政府專題匯報特高壓xx在優(yōu)化能源結(jié)構(gòu)、服務(wù)大氣污染防治等方面的獨特優(yōu)勢,爭取項目加快審批等方面的政策支持,得到省、市領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,在全社會形成了加快特高壓入冀、落地xx的廣泛共識。

  以建設(shè)堅強智能xx和優(yōu)化xx結(jié)構(gòu)為主線,依托配xx國際咨詢項目成果,借力軌道交通等重點項目建設(shè),深化政府主導(dǎo)的xx建設(shè)推進(jìn)機制,創(chuàng)新實施xx工程與政府項目捆綁式建設(shè)模式,積極爭取土地?zé)o償劃撥、政府主導(dǎo)拆遷等方面的政策支持,促成政府與萬達(dá)集團共同出資補償市區(qū)站址變更新增費用,一批工程受阻問題有效解決、加快推進(jìn),xx發(fā)展規(guī)模、效益和質(zhì)量實現(xiàn)新提升。

  二是突出基礎(chǔ)性,安全生產(chǎn)取得新成效。堅持把安全生產(chǎn)作為發(fā)展之基,牢固樹立“大安全觀”,健全風(fēng)險預(yù)控、應(yīng)急管理和危機處臵“三位一體”管理模式,嚴(yán)抓安全體系建設(shè),細(xì)抓風(fēng)險源頭管控,狠抓到崗到位到責(zé),各級干部主動深入現(xiàn)場監(jiān)督檢查xxxx余次,xxxx個生產(chǎn)、基建現(xiàn)場保持平穩(wěn)有序。

  特別是面對嚴(yán)峻的迎峰度夏形勢,全方位開展負(fù)荷分析,逐小區(qū)、逐設(shè)備制定差異化xx方案,多措施加快“短、平、快”搶建項目速度,有力保障了xx的安全運行,在最大負(fù)荷突破xxx萬千瓦、八次刷新歷史紀(jì)錄的情況下,未發(fā)生六級及以上人身、xx和設(shè)備事故,連續(xù)安全生產(chǎn)突破xxxx天,圓滿完成調(diào)研群眾路線教育實踐活動、出席xx省委專題民主生活會兩次重大保電任務(wù),受到了省市領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。

  三是把握系統(tǒng)性,“三集五大”注入新活力。緊跟xxxx公司、xxx“三集五大”建設(shè)新思路,第一時間傳達(dá)貫徹,超前開展專業(yè)調(diào)研,周密制定建設(shè)方案,主動優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,為“三集五大”全面建設(shè)提供保障。通過整合資源、反復(fù)磨合、持續(xù)提升,“大規(guī)劃”、“大建設(shè)”體系更加完善,xx千伏基建流程有效運轉(zhuǎn),規(guī)劃、評審、設(shè)計業(yè)務(wù)實現(xiàn)橫向協(xié)同;“大運行”體系、“大檢修”體系更加深入,縣域上劃變電站管理流程進(jìn)一步優(yōu)化,調(diào)控一體化、運檢專業(yè)化、護(hù)電屬地化的科學(xué)模式有效構(gòu)建;“大營銷”體系更加順暢,實現(xiàn)了由營配合一到營配分離、業(yè)務(wù)導(dǎo)向型到客戶導(dǎo)向型、業(yè)務(wù)區(qū)域化到專業(yè)集約化的深刻轉(zhuǎn)變,為企業(yè)科學(xué)、健康、快速發(fā)展注入了強勁動力。

  二、“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況

  堅持把“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)與中心工作緊密融合,不斷增強領(lǐng)導(dǎo)班子推動發(fā)展的能力素質(zhì),在用心想事、謀事的氛圍中,在努力干事、干成事的實踐中,推動公司科學(xué)可持續(xù)發(fā)展。堅持大局為先,錘煉政治素質(zhì)。始終把解放思想、轉(zhuǎn)變觀念作為前進(jìn)的動力,強化“公轉(zhuǎn)”意識、克服“自轉(zhuǎn)”傾向,堅定不移同xxxx公司、xxx保持高度一致,始終把心思放在抓改革、保穩(wěn)定、促發(fā)展上,切實將xx公司、xxx和公司的部署要求不折不扣地落實到位。

  三、黨建工作和企業(yè)文化建設(shè)情況

  以暢通職工意見表達(dá)溝通渠道為載體,通過向一線員工發(fā)放征求意見卡、組織班組長座談會等有效形式,利用近一個月的時間,分三個層面召開xx場座談會,與xx個單位黨政負(fù)責(zé)人開展座談交流,針對三集五大以來整體工作開展“回頭看”,廣泛聽取干部員工對隊伍建設(shè)、選人用人方面的意見建議,主動征集職工訴求xxx條,逐項制定解決方案、明確整改反饋時間,職工關(guān)注的熱點問題和公司發(fā)展的焦點問題逐步解決,受到了職工群眾的一致好評。

  堅持以黨建科學(xué)化為抓手,大力推進(jìn)黨建創(chuàng)新等主題實踐活動,完善基層黨支部的分類定級、整改提升和晉位升級,黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用充分發(fā)揮。大力開展政工同業(yè)對標(biāo),明確評價體系,完善考評細(xì)則,定期督導(dǎo)檢查,有力促進(jìn)了公司黨的建設(shè)。

  黨員隊伍建設(shè)深入有力。以全面建設(shè)親情化、責(zé)任化、群眾化、常態(tài)化共產(chǎn)黨員服務(wù)隊為載體,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,圍繞“踐行群眾路線,為民服務(wù)進(jìn)萬家”等主題日活動,累計開展服務(wù)xxxx余次、搶修x.x萬次、處理故障x.x萬個,組織公益活動xxx余次,以實際行動提升服務(wù)質(zhì)量、提升客戶滿意度。

  企業(yè)文化建設(shè)扎實開展。以xxxx公司企業(yè)文化傳播、落地工程為抓手,大力推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),精心打造展室、職工書屋和xx個示范點,全面開展班組企業(yè)文化“四進(jìn)”、“四送”活動,不斷豐富職工之家的形式和內(nèi)涵,“誠信、責(zé)任、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)”的企業(yè)文化氛圍更加濃厚,公司上下的凝聚力和戰(zhàn)斗力顯著提升。

  四、黨風(fēng)廉政建設(shè)情況

  一是重全面,從嚴(yán)履行“一崗雙責(zé)”。堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)與中心工作同部署、同檢查、同考核,嚴(yán)格抓好教育引導(dǎo)、日常管理和過程監(jiān)督,全面、全方位、全過程落實“一崗雙責(zé)”,在改革發(fā)展任務(wù)日益繁重的形勢下,未發(fā)生違紀(jì)違法等問題。

  二是重管控,加快推進(jìn)協(xié)同監(jiān)督。以內(nèi)控機制建設(shè)和企業(yè)風(fēng)險管控為重點,大力構(gòu)建全面覆蓋、全員參與、全程管控、協(xié)同高效、懲治有力的監(jiān)督格局。截止目前,累計開展協(xié)同監(jiān)督xxx項,發(fā)現(xiàn)不規(guī)范問題xxx項,提出工作措施xxx條,及時整改問題隱患,有效防范了經(jīng)營風(fēng)險和廉政風(fēng)險。

  三是重長遠(yuǎn),深入開展依法治企。堅持將依法治企作為強化經(jīng)營管理、整治“四風(fēng)”的主戰(zhàn)略、主方針,圍繞重大經(jīng)營決策、歷史遺留問題處臵等方面,健全內(nèi)控機制,規(guī)范經(jīng)營行為,堵塞管理漏洞,反復(fù)抓、抓反復(fù),及時發(fā)現(xiàn)并有效解決問題隱患xx項,歷史遺留問題得到有效解決,有力推動了企業(yè)科學(xué)健康發(fā)展,圓滿完成了xxxx公司依法治企專項檢查迎檢任務(wù)。

  四是重廉潔,大力弘揚正氣清風(fēng)。以貫徹落實“八項規(guī)定”和預(yù)防整治“四風(fēng)”為主線,深入開展學(xué)廉、守廉等“十廉”特色教育活動,通過廉政教育專題會、典型違紀(jì)案例分析、明察暗訪等形式,引導(dǎo)干部員工嚴(yán)守“八項規(guī)定”、嚴(yán)肅工作作風(fēng)、嚴(yán)明工作紀(jì)律,做到自重、自省、自警、自勵,筑牢拒腐防變的堅強防線,“干事、干凈”的氛圍全面形成。公司未發(fā)生違紀(jì)違法問題,未發(fā)生影響和損害公司形象的重大事件,圓滿完成黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)。




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