建筑施工企業領導述職報告
要讓人看到自己在工作過程當中已經取得的工作成果,那么述職報告這種方式可以說是比較可行的,其能夠讓每一個領導干部直接向自己的上級部門,下屬單位展示工作成果,因此,小編特地收集整理了一篇建筑施工企業領導述職報告范文供大家參考。
我自2009年12月擔任XXXXXXX部副經理兼XXXXXXX補水工程項目部副經理以來,認真履行副職領導的各項職責,并盡最大努力完成分管的安全生產、對外協調及現場管理工作。下面,我將一年多以來的工作情況作以述職,請各位領導和同志們審議:
一、 工作情況
2010年,對我來說是不平凡的一年,我經歷了從政工到行政崗位,從中層到管理層的轉變,工作上經歷了渠道、倒弘吸施工無法全面展開、隧洞施工安全形勢嚴峻、地方關系協調困難等諸多不利因素的影響。我積極采取措施,努力協調好各方面的關系,使渠道基本具備施工條件。從加強安全管理入手,提高全員安全意識,確保了全年安全無事故,保證了施工生產的順利進行,較為圓滿地完成了各項施工生產任務。
1、明確任務目標,協助經理抓好現場管理工作。
我在施工管理中認真落實項目經理意圖,與項目部同事一起深入工地,靠前指揮、靠前指導、靠前協調、靠前服務,發現問題,及時解決。在現場多次發現工序銜接不暢的問題,立即組織施工隊分析原因,科學安排工序,通過加強監督和檢查的力度。提高了工作效率,有效地促進了各隊的施工進度。
我還狠抓了現場文明施工管理,要求按高起點、高標準、高水平運行,做到規范、整潔,對現場文明施工一抓到底。實踐證明:抓而
不緊等于沒抓,抓而不實等于白抓。通過對現場管理的常抓不懈,各施工隊的施工現場均達到了文明施工標準,樹立了公司好的品牌與形象,受到了業主的普遍好評。
2、加強安全管理,確保安全無事故。
作為分管安全的副經理,我深知安全工作的極端重要性,正是對企業的高度責任感,我對安全工作絲毫不敢懈怠。
我首先組織完善了《安全管理辦法》、并細化了安全檢查及整改、安全教育培訓、安全例會等二十余項安全管理制度,使安全工作做到了有章可循。
各項制度貴在落實,否則就會變成一紙空文,而施工單位的工作重心就是在現場,所以一切安全工作都要圍繞現場。項目部在認真執行進洞登記、安全技術交底、安全教育培訓等各項制度的同時,還通過加強現場安全員的管理,確保項目的指令下到每個施工人員,安全員要每天對施工區域內邊坡、和洞內外施工區域不定時進行現場巡查,并做好巡查記錄和安全員日志,這樣既使安全員的工作做到量化,又便于項目部對安全員工作考核。
在對一線工人的安全教育上,我組織制定了班前教育制度,每個班組上班前都要進行安全方面的教育,并簽字做好記錄留存備查。班前教育記錄包括每個工程在施工過程中應注意的安全事項,通過這種灌輸型的教育,使施工人員做到警鐘長鳴。
正是各種制度健全、措施得力,保證了施工生產的正常進行,實現了安全生產無事故,在歷次業主組織的安全、質量考評中取得不錯
的成績,2010年獲業主獎勵40多萬元。
3、加強對外協調,為施工生產服好務。
對外協調方面,在渠道、倒弘吸線路長、業主征地拆遷工作滯后、施工區域過多個村莊、村情、民情復雜等不利條件下,我積極主動與業主現場部、牛辦、村鎮溝通,取得他們的理解和支持,采取能動就抓緊動、讓問題盡快暴露、施工見縫插針等方法,促使業主、牛辦到現場解決問題。線路中的墳、樹林、線桿等問題逐步得到了解決,為明渠的施工創造了條件。
二、 加強自身廉政建設,牢固樹立服務意識。
做為一名干部,我深刻認識到廉潔奉公、勤政為民的重要性,常懷律己之心,增強自律意識,做到自重、自警、自勵,清正自守,不該拿的東西不拿,不該去的地方不去,不該做的事情不做,保持一名共產黨員清正廉潔的本色。
三、 總結經驗,加強學習,努力做合格的生產管理者。
為了適應新形勢、新任務、新工作的要求,我主動加強業務知識和理論的學習,不斷豐富提高自身的知識儲備和層次。并以創優爭先活動為契機,在政治、思想、作風等方面有了較大收獲。同時,我還能夠從其他領導同志身長汲取優點和長處,彌補自身不足,努力使自己成為一個合格的管理者。
四、 存在的不足
1、有時因工作忙,政治理論學習還不夠自覺。由于工程管理方面的知識欠缺,我的業務水平還需進一步提高。我將通過向有經驗的
同志學習、多看施工方面的書籍等方面,提高自身業務水平。
2、對外協調上還需更加努力,確保順暢施工。由于線路較長,外部環境復雜,業主協調能力較弱等原因,我還需加強對外協調,督促業主解決問題,盡量使渠道能夠順暢施工;
以上是我在一年來的工作情況,由于水平有限,在工作中難免會存在不足之處,懇請領導、同志們給予批評指正。在新的一年里,我將正視困難,團結同志,改進不足,為XXXXXXX部的發展盡我的微薄之力。
「標簽: 領導述職報告」
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