構建校企橋梁，助力人才就業

黨的二十大報告提出，實施就業優先戰略，就業就是最基本的民生。為落實團省委工作部署，深入推進曲阜師范大學就業工作，促進曲阜師范大學管理學院畢業生就業，打破畢業學子就業信息壁壘，助力曲園學子就對業、就好業，提高就業質量和就業數量�；�于此，曲阜師范大學管理學院火樹銀花實踐隊于1月6日-1月7日在日照市、濟寧市、煙臺市的中國農業銀行展開社會實踐，深入了解銀行職員這一職位的工作信息。為畢業學子提供更多的就業信息，幫助畢業學子拓寬就業渠道，提高畢業學子的就業質量。
了解就業單位，做好準備工作
本次社會實踐的單位是中國農業銀行股份有限公司日照分行、中國農業銀行股份有限公司濟寧分行、中國農業銀行股份有限公司煙臺分行，中國農業銀行是四大國有企業獨資商業銀行之一，是中國金融體系的重要組成部分。為保證本次社會實踐順利展開，火樹銀花實踐隊展開第一次線上會議，段隊長主持本次會議，為大家介紹本次社會實踐的實踐背景、實踐目的以及實踐方式，并且對大家各自負責的工作做出細致的分工。在線上會議中，大家積極發言，為本次社會實踐提出許多具體可行的建議。會議后，大家都認真地查詢中國農業銀行的相關資料，了解中國農業銀行的發展現狀、特色和優點。并且查詢中國農業銀行的招聘信息，中國農業銀行招聘的基本要求為2023年畢業的全日制大學本科及以上學歷在讀學生。招聘的考試形式分為面試＋筆試兩部分。筆試內容分為EPI、綜合知識、英語三部分。面試形式分為半結構化面試、無領導小組討論兩種面試形式。面試時，應當了解小組討論的內容，熟悉流程，提前準備好自我介紹，事先了解銀行發展與銀行文化，并且注意自己的儀容儀表。實踐隊成員了解的各種資料和信息也為后續的實踐工作做好了充足的準備。
展開訪問調查，切實了解信息
實踐是檢驗真理的唯一標準。火樹銀花實踐隊成員做好前期準備工作后，展開線下訪問調查，走進銀行，采訪銀行職員，更加切實了解銀行職員工作環境、薪金待遇、工作前景等方面的情況。為使調查結果更加客觀真實，實踐團成員分別向兩位不同職位、不同資歷的銀行人員進行采訪調查。其中，受訪者中國農業銀行網點主任陳女士談到：“農行是全國網點最多的銀行，具有完整的薪酬體系。隨著國家對三農問題的重視和鄉村振興、脫貧攻堅政策的出臺，還有對西部地區的政策資金的支持，農行的發展前景會越來越好。”還有受訪者中國農業銀行職員張小姐說：“我覺得中國農業銀行有著規范的工作培訓，完善的員工培訓和好的工作環境，對自我提升空間很大，讓我獲得良好的工作技能和學習技能，實現長遠的發展，對于我這樣的應屆畢業生來說是非常好的發展平臺。”中國農業銀行的工作人員對工作環境、工作前景、薪金待遇等方面普遍具有較高的評價，認為在銀行工作比較穩定，壓力相對較小。通過本次的親身調研，實踐團成員加深了對中國農業銀行工作信息的認識，更深入了解了中國農業銀行的工作環境與工作前景，對后續總結歸納打下良好基礎。
總結調研信息，得出實踐結論
在各實踐隊成員結束線下實踐后，火樹銀花實踐隊展開第二次線上會議，討論總結調研結果。在本次會議上，實踐團成員基于自己的調查信息積極地發言，熱烈地討論，最終歸納總結得出實踐結論。本次社會實踐，火樹銀花實踐隊立足實踐，通過線上線下結合、實地調研實踐，調查中國農業銀行的招聘信息，并對銀行的招聘信息和工作信息做出整理總結，得出中國農業銀行招聘的總體信息，普及銀行就業知識，打破畢業學生與銀行招聘之間的信息壁壘，幫助畢業學生拓寬就業渠道，提高畢業學生的就業質量。