男性考初級(jí)會(huì)計(jì)好找工作嗎
男性考初級(jí)會(huì)計(jì)也是很好找工作的。大多數(shù)男生是理科出身的,思想比較嚴(yán)謹(jǐn),思維比較敏捷,而且抗壓能力比較強(qiáng),能較好地適應(yīng)高強(qiáng)度的工作,而且會(huì)計(jì)崗位需求量大,可以說(shuō)只要有企業(yè)存在,就會(huì)有對(duì)會(huì)計(jì)人員的需求,會(huì)計(jì)掌握的是一個(gè)團(tuán)體的經(jīng)濟(jì)命脈,會(huì)計(jì)師是每一個(gè)團(tuán)體都需要的。
男性考初會(huì)就業(yè)前景
男女會(huì)計(jì)優(yōu)勢(shì)對(duì)比
1、從男性性格上分析
一般男性是屬于思想比較嚴(yán)謹(jǐn)、思維比較敏捷的,而且喜歡自己動(dòng)手獲得成功之中的成就感。
2、從學(xué)會(huì)計(jì)的解度分析
大多數(shù)男性為理科畢業(yè)生,會(huì)計(jì)是一門(mén)對(duì)數(shù)字比較精準(zhǔn)的學(xué)科。較這一角度來(lái)講,男性從事會(huì)計(jì)行業(yè)非常具有向高端發(fā)展的潛力。
3、從會(huì)計(jì)職業(yè)角度分析
男性具有先天性領(lǐng)導(dǎo)能力,如具備豐富經(jīng)驗(yàn),一般從事財(cái)務(wù)管理都是男性發(fā)揮特長(zhǎng)的平臺(tái)。
4、男、女性相對(duì)比較分析
當(dāng)今會(huì)計(jì)從業(yè)人員80%以上為女性,從業(yè)人員男女比例嚴(yán)重失衡,廣大男性相對(duì)是比較受歡迎的。
5、從會(huì)計(jì)從事種類分析
女性學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)大多數(shù)是為了尋求相對(duì)穩(wěn)定、舒適的工作崗位。而男性卻不同,男性學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)追求的是自己在財(cái)務(wù)管理上體現(xiàn)自己重要性的成就感。或者說(shuō)是為了自己后續(xù)創(chuàng)業(yè)作的鋪墊。
會(huì)計(jì)的薪資待遇一般是多少?
會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)生工資一般是在2500-3500,工作一年以上的薪資4500左右,工作3-5年且有初級(jí)職稱或是熟手會(huì)計(jì)4500-8000薪資不等,會(huì)計(jì)主管薪資一般是6000起步。不同地方的薪資也略有區(qū)別。
剛開(kāi)始能夠找的工作一般是出納工作,出納在二三線城市的工資水平一般在2500-3000左右,一線城市大概能夠提高1000左右,但是如果是以后能力水平高了能夠做會(huì)計(jì)了工資水平能夠漲到3000-4000左右,考取中級(jí)會(huì)計(jì)職稱后工資水平能夠達(dá)到5000-6000左右,如果是考下注冊(cè)會(huì)計(jì)師后工資基本上是安年薪計(jì)算的,年薪基本上能夠達(dá)到8000-10000左右。所以工作之后會(huì)計(jì)更多的看重的專業(yè)能力和證書(shū)等級(jí)的提升。
初級(jí)會(huì)計(jì)可以從事的工作
1、財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)。擁有初級(jí)會(huì)計(jì)證書(shū)的會(huì)計(jì)從業(yè)人員可以在財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)工作,能夠成為專業(yè)的財(cái)務(wù)工作人才,可以做會(huì)計(jì)、職業(yè)會(huì)計(jì)等一系列的工作。
2、稅務(wù)機(jī)構(gòu)。擁有初級(jí)會(huì)計(jì)證書(shū)的人才,可以在相關(guān)的稅務(wù)機(jī)構(gòu)工作,能夠成為稅務(wù)專員。
3、審計(jì)機(jī)構(gòu)。可以在國(guó)家的財(cái)政部門(mén)工作,主要是負(fù)責(zé)審計(jì)工作,對(duì)國(guó)家的財(cái)務(wù)部門(mén)進(jìn)行相關(guān)的監(jiān)督。
4、其他的機(jī)構(gòu)。會(huì)計(jì)從業(yè)人員的從業(yè)內(nèi)容比較豐富,可以進(jìn)入大中型企業(yè)或者是國(guó)企等等成為企業(yè)的財(cái)務(wù)管理人才,甚至可以成為財(cái)務(wù)總監(jiān)或者是財(cái)務(wù)經(jīng)理等等。
作者:大學(xué)生新聞網(wǎng) 來(lái)源:大學(xué)生新聞網(wǎng)
發(fā)布時(shí)間:2024-11-27 閱讀:
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